住房公积金比例（住房公积金比例越高越好吗）

本文目录一览：

1、住房公积金比例是多少
2、住房公积金缴费比例是多少?
3、住房公积金缴纳比例是多少
4、住房公积金比例

住房公积金比例是多少

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如今越来越多企业提倡公积金缴纳，这也算是员工的一种福利，同时可以为大家减轻买房压力，但是很多人对公积金缴纳相关信息并不了解。那么，下面小编为大家分享住房公积金比例是多少?

一、住房公积金比例是多少

每个地方住房公积金比例都不一样,有些地区住房公积金比例高一些,但是有的小城市公司住房公积金比例低一些。比如：上海、南京、北京一线城市，公积金比较高，大公司比例能达到12%左右，小公司在10%左右。如果在三四线城市的公司工作，住房公积金比例会更少一些，大概也就是8%-9%左右。

二、个人如何缴纳公积金

1、要准备以下材料：个人住房公积金详细账户登记表、缴纳住房公积金员工的身份证复印件，以及管理部门需要的其它资料。

2、积金办理流程：带上在职单位的一些资料，交给住房公积金管理部门审核，审核通过后到银行开通个人账户;如果是个体工商户的话能够缴纳个人公积金，这是国家规定的。

3、纳个人公积金的一般都是单位员工，如果公司没有公积金缴纳这个项目，可以跟老板进行交流，单位不愿意出的话，可以自己个人缴纳公积金费用，以后买房贷款会有优惠政策。

4、如果自己没有工作，或者是商人，就比如做淘宝不是单位员工，也不是个体工商户，是不能缴纳公积金的，你可以挂在其它单位，然后自己来缴纳公积金。

文章总结：以上就是关于住房公积金比例是多少，以及个人如何缴纳公积金的相关内容，大家可以了解下。个人交纳公积金要准备好个人的材料，按照流程来进行交纳，也能让自己更加省事。

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住房公积金缴费比例是多少?

1、住房公积金的缴存比例是5%到12%，也就是说不可以低于5%，也不可以高于20%，工作年满一年的老员工，公积金缴存的基数是职工本人上年度的月平均工资。新参加工作的员工从第二个月开始缴存，缴存的基数就是职工本人当月的月工资。职工个人缴存多少，单位需要按同比例缴存，单位和个人缴存的数额加起来就是员工的公积金总数。 2、《住房公积金管理条例》第十六条职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。第十七条新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。第十八条职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。

住房公积金缴纳比例是多少

对于很多求职者来说，拥有一份带有五险一金的工作，就是不错的选择了。其中就涉及到公积金的交纳，那住房公积金缴纳比例是怎样的呢?不少职工都不太了解，接着我们就一起来看看吧!

根据相关部门规定，如果是地级城市，公司和个人的住房公积金缴纳比例不小于5个百分点，其中公司和个人公积金缴纳比例是一样的。但从原则看，不得超出12个百分点，但有的地区是不高于20个百分点。但每个地方的住房公积金缴纳比例是不同的，目前只有规定最低缴纳比例，最高比例还未明确规定。

其中个人住房公积金缴纳比例，是根据单位个人平均工资的多少百分点来决定。也就是每个所缴纳的公积金数额是通过每月平均工资乘以相应的百分点来算出的，但不同单位的缴纳比例是不同的，一般事业单位和公务员的缴纳比例会更高些，企业的住房公积金缴纳比例相对更低。

但若是公司和个人的住房公积金缴纳比例大于规定的话，则需要交纳个人所得税，也就是将超出的部分，算入当月的工资中，来计算税费。一般来说，当个人和单位超过住房公积金缴纳比例12个百分点，就需交纳个人所得税了。像上海地区，单位和个人分别交纳6个百分点，增加公积金缴纳比例7个百分点的话，则意味着要缴纳1个百分点的个人所得税。

另外缴存公积金需要确定这两个系数，一个是基本工资，二是住房公积金缴纳比例。一般来说，公司和个人公积金缴纳的比例是一样的，但有的企业，个人可以申请公积金缴纳比例提高，但要高于公司所缴纳的比例系数。

希望以上回答，对您有所帮助。