超市商品取得的发票计入（超市购物发票怎么入账）

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超市里的发票可以根据所购产品的种类列入不同的用途，但还是列入管理费用的居多。因为购买的物品一般都是消费性的物品，列入管理费用比较恰当。但是如果用于营销礼品，也可以列入销售费用。

如果是公司所用，借：管理费用——物料消耗、贷：银行存款或现金。

超市买东西的发，报销计入什么科目，关键看买的是什么东西，如果是食品，就计入“管理费用---招待费”，如果买的是办公用的纸笔等东西，就计入“管理费用---办公费”。报销要看发票的项目内容和目的来确定使用的会计科目。

有一个明确的预算可以帮助你更好地控制支出，避免不必要的花费。其次，尝试减少日常开销。节约开支并不一定意味着要过苦日子，而是通过改变消费习惯来节省钱财。

京东：提供“晚9点前下单，次日早上送达”的服务，适用于大部分商品；同时，京东还推出了“闪电送”服务，可以在2小时内将商品送达。

节约能源：合理使用水电、燃气等能源资源。养成节约用水、关闭灯光、电器待机等习惯，避免浪费。在选购家用电器时，注意能源效率等因素，选择节能型产品。

1、购买商品，之后收到发票的会计分录如下：借：原村料/库存商品、应交税费/应交增值税/进项税额贷：应付账款会计分录是指预先确定每笔经济业务所涉及的账户名称，以及计入账户的方向和金额的一种记录。

2、购货发票是普通发票，做会计分录的方法如下：借：库存商品等，贷：应付账款。

3、亲，销售货物是销售方给购货方开发票，销售货物不会取得发票的。

法律分析：可以。超市开具的内容为日用品的发票(没有详细的清单)不能进办公费。若要进办公费，需要以清单列示，证明购买的是办公用品。若没有清单列支证明，可进入管理费用福利费。

日用品，如香皂、卫生纸、洗衣粉等。入账时需摘要写：保洁用品，或办公室、会议室用品。计入管理费用科。详细用途填办公费用或其它。药费入账时，摘要写：报销职工药费。计入管理费用科。详细用途填福利费。

当然了如果你是考试的话可别按我说的做.问题七：日用品发票应该入管理费用-办公费还是福利费合理？如果是职工福利，并且人人有份，就要进入职工福利费，并且要计入工资合并计算个人所得税。

日用品一般不能用来处理办公费用，一般要开办公用品附清单，才可以给财务做账。

可以。公司可以将员工购买商品的发票作为支出凭证记录在账目中。员工在购买商品时，可以选择将发票交给公司进行报销或者公司直接支付。无论哪种方式，都可以将发票作为公司的支出凭证，并计入公司的财务报表中。

问题七：日用品发票应该入管理费用-办公费还是福利费合理？如果是职工福利，并且人人有份，就要进入职工福利费，并且要计入工资合并计算个人所得税。

一般情况下，超市收款机打印的小票是没有税务监制章的，小票在有税务监制章的前提下可以作为发票来使用，没有时则需另开发票。

能。看你买的什么东西，干嘛用的。如果买的食品是用来招待客人的，计入招待费，如果是发给职工作为福利，计入应付职工薪酬。

不能进项抵扣。当然如果你们公司是小规模纳税人，超市开的票还是可以作为成本发票的。（最好让他们开发票，不是购物小票）。如果你们只是作为员工福利，食堂的食物的话，超市的发票是可以。

这要看购买的什么物品，办公用品的话记入管理费用--办公费，招待用的烟酒记入管理费用--招待费等。

这个要看你买的是什么商品，如果买的是销售的商品则应计入“库存商品”记账；如果买的是办公用品等，应计入“管理费用”，因购买的物品不同，计入的科目肯定是不同的，要分清购买物品的使用目的进行区分。

能。看你买的什么东西，干嘛用的。如果买的食品是用来招待客人的，计入招待费，如果是发给职工作为福利，计入应付职工薪酬。

并事先确定分类核算的项目名称，规定其核算内容。这种对会计要素的具体内容进行分类核算的项目，称为会计科目。管理费用·：业务招待费·科目核算·。