大家好！今天让小编来大家介绍下关于公司代垫款怎么做账_法人垫付款怎么做账的问题，以下是小编对此问题的归纳整理，让我们一起来看看吧。
文章目录列表:
1.公司代垫款怎么做账2.法人垫付款怎么做账
3.公司为员工垫付的公积金费用如何进行账务处理？该怎么做会计分录？
4.个人为公司垫付资金怎么做账
公司代垫款怎么做账
1、公司支付给其他公司的代垫款，会计分录为：
支付代垫款时：
借：其他应收款——单位名称
贷：银行存款（或库存现金等科目）
收回代垫款时：
借：银行存款（或库存现金等科目）
贷：其他应收款——单位名称
2、其他公司支付给本公司代垫款时，会计分录为：
收到代垫款时：
借：银行存款
贷：其他应付款
归还代垫款时：
借：其他应付款
贷：银行存款
“其他应收款”科目核算企业除存出保证金、拆出资金、买入返售金融资产、应收票据、应收账款、预付账款、应收股利、应收利息、应收保户储金、应收代为追偿款、应收分保账款、应收分保未到期责任准备金、应收分保保险责任准备金、长期应收款等经营活动以外的其他各种应收、暂付的款项。
“其他应付款”科目核算企业应付、暂收其他单位或个人的款项，如应付租入固定资产和包装物的租金，存入保证金、应付、暂收所属单位、个人的款项、管辖区内业主和物业管户装修存入保证金；应付职工统筹退休金，以及应收暂付上级单位、所属单位的款项。
法人垫付款怎么做账
1、企业为客户代垫费用时：
借：其他应收款——客户名称
贷：银行存款
2、收回代垫费用款项时：
借：银行存款
贷：其他应收款——客户名称
3、员工为企业代垫费用且取得对应发票时：
借：管理费用（根据费用所属部门计入相关科目）
应交税费——应交增值税（进项税额）
贷：其他应付款——员工名称
4、偿还代垫款项时：
借：其他应付款——员工名称
贷：银行存款
企业为客户代垫费用或员工为企业代垫费用，应当通过“其他应收款”相关二级科目或“其他应付款”相关二级科目核算。
公司为员工垫付的公积金费用如何进行账务处理？该怎么做会计分录？
如果是公司收到法人投资款，那么计入“实收资本”科目核算，会计分录为：
借：银行存款，
贷：实收资本。
如果是公司收到法人垫付企业用款，那么计入“其他应付款”科目核算，比法人垫资购买办公用品。会计分录如下：
借：管理费用—办公费，
贷：其他应付款—个人（某某）。
个人为公司垫付资金怎么做账
对于公司为员工垫付公积金费用如何进行账务处理这一实务问题，财务人员知道如何解决吗?其涉及的会计分录又是怎么做的呢?今天我们就来聊聊公司为员工垫付的公积金费用的账务处理那些事儿。
公司为员工垫付的公积金费用如何进行账务处理?该怎么做会计分录?
借：库存现金
贷：其他应收款——代垫社保、公积金
单位为员工缴纳的社会保险费用如何做账务处理?
缴纳时，如何做账?
借：应付职工薪酬--社会保险费(单位部分)
借：其他应收(付)款--社会保险费(个人部分)
贷：银行存款
计提时，如何做账?
借：管理费用--社会保险费(单位部分)
贷：应付职工薪酬--社会保险费(单位部分)
发放工资时，如何做账?
借：应付职工薪酬--工资(应发数)
贷：其他应收(付)款--社会保险费(个人部分)
贷：库存现金(实发数)
对于应付职工薪酬的提取、结算及使用等情况，企业可通过“应付职工薪酬”这一科目进行核算。以职工薪酬的数额(已分配计入有关成本费用项目)为贷方科目，以实际发放职工薪酬的数额(包含扣还的款项)为借方科目。对企业应付未付的职工薪酬能够有所反映。
对于应付职工薪酬科目，进行明细核算的时候，明细科目应当按照应付职工薪酬项目(包括了工资、职工福利、住房公积金、社会保险费、工会经费等)来设置。
知识延伸：企业在附注中应当披露哪些与职工薪酬有关的信息?
1、应当给职工支付工资、奖金、津贴、补贴及其期末应付未付金额。
2、应当为职工缴纳社会保险费及期末应付未付金额。其中社会保险费包括了医疗保险费、失业保险费、养老保险费等。
3、为员工提供住房公积金及其期末应付未付金额的缴存。
4、非货币性福利及其计算依据，应当为职工提供。
5、因解除劳动关系，应当给职工支付相应补偿及其期末应付未付金额。
1、正常费用走报销流程，报销时候就还给员工了，不用账务处理当时的垫付；
2、是为其他员工报销时候垫付，是按单位借你的款，计入应付账款，然后从单位走审批还款。另外私人的意见是完善备用金制度，减少公私钱款混在一起，对于您个人或是公司其实都好，要不后期混了或是总让您垫付是不合适的。
